Tra i temi la disciplina militare e il benessere del personale
BOLOGNA
(ANSA) – BOLOGNA, 04 NOV – Supporto ai colleghi carabinieri
nella trattazione della disciplina militare e per i
provvedimenti disciplinari, oltre che in caso di indagini a
proprio carico “cosiddetti atti dovuti della magistratura”. E
poi un aiuto nella trattazione delle materie di benessere del
personale: mense, foresterie, bodycam, straordinario,
reperibilità. Ma anche studio delle nuove regole di ingaggio,
contrattazione diretta nei rinnovi contrattuali, assicurazione.
Sono alcuni dei temi al centro delle assemblee sindacali
programmate dal Nuovo sindacato carabinieri in varie province
dell’Emilia-Romagna, nei prossimi giorni. “Sarà la possibilità
per tutti i lavoratori carabinieri di entrare in contatto, in
confronto e in dialogo diretto con questa nuova realtà
democratica e la grande opportunità che essa è in grado di
offrire a tutti, sia in termini di vicinanza e condivisione, di
ascolto e comprensione e di azione, che in termini di benessere,
tutela dei diritti, tutela dai soprusi e possibilità di
miglioramenti trattamento economico da contrattazione”, spiegano
il segretario generale dell’Emilia-Romagna Giovanni Morgese e il
segretario regionale aggiunto Andrea Di Virgilio.
Gli incontri sono fissati nelle caserme a Forlì, l’8 novembre
(dalle 14 alle 16), a Ravenna il 15 (12-14), a Cento (Ferrara)
il 16 (14-16), Rimini il 20 (12-14), Reggio Emilia il 22
(12-14), Piacenza il 24 (9.30-11.30), Modena il 30
(14.30-16.30). “Ascolteremo bisogni, aspirazioni, idee, le
opinioni di tutti e il pensiero di ciascuno ed insieme
affronteremo le problematiche più cogenti in termini di
benessere, salute e sicurezza sui luoghi di lavoro e quant’altro
costituisce il legittimo fine e la prerogativa essenziale dei
sindacati militari”. (ANSA).
Convenzione con “MIAPENSIONE”
La Segreteria Nazionale ha stipulato una convenzione con MIAPENSIONE (società di consulenza previdenziale) che ha riservato agli iscritti al Nuovo Sindacato Carabinieri condizioni agevolate.